{"id":3204,"date":"2020-04-02T15:02:24","date_gmt":"2020-04-02T19:02:24","guid":{"rendered":"https:\/\/www.motionlaw.com\/?p=3204"},"modified":"2020-04-02T15:02:24","modified_gmt":"2020-04-02T19:02:24","slug":"65000-visas-de-trabajo-aprobadas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.motionlaw.com\/es\/65000-visas-de-trabajo-aprobadas\/","title":{"rendered":"65,000 Visas de Trabajo Aprobadas"},"content":{"rendered":"<h1><span style=\"color: #161b33\">USCIS completa aplicaciones de Visa H-1B<\/span><\/h1>\n<p>El Servicio de Ciudadan\u00eda e Inmigraci\u00f3n de los Estados Unidos (USCIS, por sus siglas en ingl\u00e9s) ha pausado todas las citas presenciales por el brote del Coronavirus.<\/p>\n<p>Sin embargo, USCIS pudo completar 65.000 peticiones de Visa de trabajadores especializados H-1B.<\/p>\n<p>Estas visas ser\u00e1n efectivas para el siguiente a\u00f1o fiscal que comienza el 1ro de Octubre del 2020.<\/p>\n<h2>La aprobaci\u00f3n de visas en medio de la pandemia<\/h2>\n<p>El pa\u00eds est\u00e1 cruzando por un momento muy dif\u00edcil en la historia por la propagaci\u00f3n del COVID-19.<\/p>\n<p>Por ende, todas las entidades gubernamentales han tomado decisiones de emergencia a la luz de la pandemia.<\/p>\n<p>Lo que hizo USCIS para prevenir un contagio masivo fue cerrar sus oficinas y las citas presenciales hasta mayo del 2020.<\/p>\n<p>Para la aplicaci\u00f3n a visas de trabajadores especializados H-1B, el m\u00e9todo implementado es que todos los empleadores locales deben completar la aplicaci\u00f3n en l\u00ednea y as\u00ed seguir con el proceso normalmente.<\/p>\n<p>Los empleadores de los Estados Unidos deben completar formularios y enviar documentaci\u00f3n por medio de la p\u00e1gina web de USCIS.<\/p>\n<h2>\u00bfC\u00f3mo se aprueban las peticiones?<\/h2>\n<p>Dadas las circunstancias mundiales actuales, lo que USCIS est\u00e1 haciendo es seleccionar al azar a los empleados que vendr\u00e1n a los Estados Unidos a trabajar.<\/p>\n<p>La decisi\u00f3n aleatoria se toma dependiendo de c\u00f3mo el empleador realiz\u00f3 la aplicaci\u00f3n. Es decir que si la documentaci\u00f3n est\u00e1 completa y no necesita ning\u00fan soporte adicional, ser\u00e1 aceptada.<\/p>\n<p>Los empleadores y los empleados ser\u00e1n notificados durante esta y la pr\u00f3xima semana de la decisi\u00f3n tomada con respecto a sus peticiones.<\/p>\n<h2>\u00bfTodav\u00eda se reciben aplicaciones?<\/h2>\n<p>USCIS todav\u00eda est\u00e1 aceptando aplicaciones para trabajadores especializados en el pa\u00eds.<\/p>\n<p>El plazo m\u00e1ximo para enviar una aplicaci\u00f3n de visa H-1B es Junio 30 del 2020.<\/p>\n<p>Por ende, miles de trabajadores a\u00fan tienen la posibilidad de obtener una posici\u00f3n de trabajo en los Estados Unidos.<\/p>\n<p>Es importante tomarse el tiempo necesario para completar las aplicaciones de manera correcta.<\/p>\n<p>Por eso lo mejor es tener una gu\u00eda especializada para evitar el rechazo por parte de USCIS.<\/p>\n<p>Motion Law puede ayudarlo con cualquier pregunta que usted tenga con respecto a <span style=\"color: #003366\"><a style=\"color: #003366\" href=\"https:\/\/www.motionlaw.com\/es\/areas-de-practica\/inmigracion-comercial\/\">viajes de negocios a los Estados Unidos.<\/a><\/span><\/p>\n<h2>\u00bfQu\u00e9 pasa si su Visa H-1B se vence pronto?<\/h2>\n<p>No se preocupe. Nosotros entendemos que en medio de una pandemia no hay viajes internacionales y tal vez est\u00e9 varado en alg\u00fan lugar de los Estados Unidos.<\/p>\n<p><span style=\"color: #003366\"><a style=\"color: #003366\" href=\"https:\/\/www.motionlaw.com\/es\/areas-de-practica\/extender-visa-b1-b2\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Usted puede pedir una extensi\u00f3n de su visa<\/a><\/span> o cambiar de permiso de residencia para evitar la \u201cpresencia ilegal\u201d en el pa\u00eds.<\/p>\n<p>De esa manera, usted se asegura que puede seguir trabajando legalmente en los Estados Unidos y que puede extender su permiso de estad\u00eda por la pandemia.<\/p>\n<p>La recomendaci\u00f3n principal si usted desea hacer esto es buscar ayuda especializada para que lo gu\u00eden en su proceso de documentaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Para m\u00e1s informaci\u00f3n acerca de esto, usted puede <span style=\"color: #003366\"><a style=\"color: #003366\" href=\"https:\/\/www.motionlaw.com\/es\/contactenos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">comunicarse con nosotros en cualquier momento<\/a><\/span>.<\/p>\n<h2>\u00bfTambi\u00e9n puedo extender otro tipo de visas?<\/h2>\n<p>Claro que s\u00ed puede. USCIS ha optado la medida de recibir aplicaciones en l\u00ednea y aplazar las audiencias para evitar el contagio del COVID-19.<\/p>\n<p>Sin embargo, con los m\u00e9todos digitales, miles de inmigrantes est\u00e1n siguiendo sus procesos con ayuda de abogados expertos en inmigraci\u00f3n.<\/p>\n<p>Lo que va a pasar es que las citas presenciales ser\u00e1n m\u00e1s demoradas de lo normal, pero el gobierno entiende que estamos pasando por una situaci\u00f3n sin precedentes y por eso ofrece diferentes opciones para personas que necesitan obtener o alargar la residencia legal en el pa\u00eds.<\/p>\n<p>Si tiene alguna pregunta sobre un problema de inmigraci\u00f3n o sobre un caso que pueda tener actualmente en progreso, no dude en comunicarse con nosotros para una <span style=\"color: #003366\"><a style=\"color: #003366\" href=\"https:\/\/www.motionlaw.com\/es\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>Consulta Telef\u00f3nica GRATUITA<\/strong><\/a><\/span> con uno de nuestros <span style=\"color: #003366\"><a style=\"color: #003366\" href=\"https:\/\/www.motionlaw.com\/es\/contactenos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">abogados expertos en inmigraci\u00f3n<\/a><\/span>.<\/p>\n<p>Simplemente llame a Motion Law hoy al: <strong>(202) 918-1799.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>USCIS completa aplicaciones de Visa H-1B El Servicio de Ciudadan\u00eda e Inmigraci\u00f3n de los Estados Unidos (USCIS, por sus siglas en ingl\u00e9s) ha pausado todas las citas presenciales por el brote del Coronavirus. 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